Утечка записи разговора в Zoom показывает, что представители Федерального авиационного управления (FAA) признают, что план состоит в том, чтобы полностью исключить белых мужчин из авиационной отрасли, одновременно быстро назначая меньшинства с ограниченными возможностями на ключевые роли, такие как пилоты и авиадиспетчеры.
Мэтт Уолш из DailyWire получил просочившуюся в Zoom беседу от 2022 года между высокопоставленными должностными лицами отдела эксплуатации полетных программ ФАУ, в которых обсуждались меры по обеспечению разнообразия, равенства и инклюзивности в авиационной отрасли.
«Кадры начинаются с того, что исполняющая обязанности заместителя главного операционного директора ФАУ Анджела Маккалоу говорит, что больше рабочих должны перейти от «трапа к кабине», то есть она хочет, чтобы больше обработчиков багажа становились пилотами авиакомпаний», — заявил Уолш на X.
Infowars.com сообщает: Маккалоу затем жалуется, что в отделе полетов «доминируют белые мужчины», и говорит менеджерам, что им нужно «поговорить о том, как может выглядеть будущее».
Вице-президент ФАУ по управлению летной программой Дэвид Риггинс отвечает: «Честно говоря, это здорово. Это те слова, над которыми нам действительно нужно потратить некоторое время, чтобы покопаться и обдумать их».
Уолш добавил, что помимо получения видеозаписи разговора, он также слышал от инсайдеров и информаторов в авиационной отрасли, предупреждающих, что DEI имеет приоритет над некогда звездной культурой безопасности отрасли.
Например, Уолш утверждал, что пилот Delta рассказал ему, что авиакомпания продвигает «пилота с транс-идентификацией, который неоднократно получал плохие отзывы от капитанов».
«Согласно источнику, этот пилот «вероятно, не пережил бы» испытательный срок, если бы он не был трансгендером», — отметил Уолш, добавив, что обслуживание авиакомпаниями «транс» сотрудников стало стандартной практикой.
Но безумие DEI распространяется далеко за пределы пилотов.
По словам Уолша, «распространение явных психических заболеваний в масштабах всей отрасли затрагивает все аспекты авиации».
И «миллиарды долларов в виде критически важных грантов» пойдут на программы и инициативы DEI, а не на другие важные аспекты отрасли.
Это произошло после того, как ФАУ объявило о необходимости разнообразия, которая будет включать в себя сосредоточение внимания на приеме на работу людей с «тяжелыми интеллектуальными» и «психиатрическими» нарушениями.
Комментариев нет:
Отправить комментарий