Defending Education, подразделение высшего образования организации "Родители, защищающие образование", на этой неделе опубликовало отчет, в котором подробно описывается, как почти 400 колледжей и университетов в США по-прежнему управляют офисами и программами DEI. Только 16 колледжей и университетов закрыли свои инициативы DEI.

Согласно отчету, 242 университета по-прежнему управлять офисами DEI или программы, как и 162 школы или колледжа. Защита образования также обнаружила, что 26 университетов или колледжей просто “переименовали” или “переименовали” в свои офисы и программы DEI, очевидно, пытаясь избежать обнаружения. Примеры новых названий, используемых для сокрытия инициатив DEI, включают “Access,” “Advocacy,” “” Belonging,“” Community,“” Compliance,“” Inclusive Excellence,“” Institutional Excellence,“” “Resilience,” и Success.

Ежедневный сигнал зависит от поддержки таких читателей, как вы. Пожертвовать сейчас

Отчет “не является исчерпывающим,”, но в нем опрошены колледжи и университеты в 46 штатах и округе Колумбия. В Калифорнии было больше всего школ с программами DEI - 27, за ней следовали Нью-Йорк - 24, Иллинойс - 17 и Массачусетс - 15. Многие университеты работают многочисленные инициативы DEI, включчаи офицы или програмы в специализировах или аспирантуры. Большинство этих проэктовых, передоленных защищающих образование, реализуют в рабочих школах, школах.

В комментариях к The Washington Stand старший научный сотрудник Совета по семейным исследованиям по исследованиям в области образования Мэг Килганнон сказала: “Было бы наивно думать, что реформирование учебных заведений может быть осуществлено росчерком пера.” Она объяснила: “DEI имеет корни в системе убеждений это соблюдается, но более того, это принимается и в это верят. Сердца и умы людей, управляющих колледжами и университетами, должны измениться, если мы хотим настоящих реформ. Потребуются поколения, чтобы преобразовать высшее образование.” Килганнон добавил: “Молитва, пост и вовлечение христиан в этот процесс необходимы.”

В своем указе о программах DEI, подписанном на второй день его возвращения белый дом, президент написал, что “критически настроенных и влиятельных институтов американского общества, включая... высшие учебные заведения, приняли и активно используют опасные, унизительные и аморальные предпочтения по расовому и половому признаку под прикрытием так называемых [DEI], которые могут нарушать законы о гражданских правах этой Нации.” Он продолжил: “Незаконные DEI ... политики не только нарушают текст и дух наших давних федеральных законов о гражданских правах, они также подрывают наше национальное единство, поскольку они отрицают, дискредитируют и подрывают традиционные американские ценности упорного труда, совершенства и индивидуальных достижений в пользу незаконной, разъедающей и пагубной системы добычи, основанной на идентичности.”

Президент добавил: “Трудолюбивые американцы, которые заслуживают шанса на американскую мечту, не должны подвергаться стигматизации, унижению или лишению возможностей из-за своей расы или пола.”

Исполнительный указ предписывал правительственным учреждениям проводить чистку офисов и программ DEI и “обеспечивать соблюдение наших давних законов о гражданских правах, а также бороться с незаконными предпочтениями, мандатами, политикой, программами и деятельностью частного сектора DEI.” Кроме того, исполнительный указ обуславливает выдачу федеральных грантов получателям, таким как университеты и колледжи, подтверждая и подтверждая, что они “не реализуют никаких программ, продвигающих DEI, которые нарушают любые применимые федеральные антидискриминационные законы.” Президент также поручил руководителям агентств изучить эту практику в частном секторе и составить список тех, кто продолжает внедрять DEI, включая “высших учебных заведений с пожертвованиями более 1 миллиарда долларов,”, которые будут подвергнуты “потенциальным расследованиям гражданского соответствия ... ”

Первоначально опубликовано The Washington Stand.